Werknemers Brink’s gaan weer staken in plaats van solliciteren

rabobankDe werknemers van Brink’s Nederland zijn donderdag in regio Rotterdam begonnen aan een estafettestaking. Hierbij worden geldautomaten van, met name de Rabobank, niet meer bijgevuld en kunnen klanten voor een lege geldautomaat komen te staan.

Na de regio Rotterdam zal de regio Arnhem op vrijdag aan de beurt zijn. Brink’s Nederland is onderverdeeld in 7 regio’s, te weten Drachten, Zwolle, Arnhem, Best, Rotterdam, Amsterdam en Houten. De regio die zaterdag aan de beurt is is nog niet bekend. “Dat laten we steeds een dag van tevoren weten”, zegt actieco├Ârdinator Peter de Jong.

The Brink’s Company

De opeenvolgende stakingen zijn het gevolg van een grote reorganisatie bij Brink’s Nederland door het vertrek van de grootste klant Rabobank naar Geld Service Nederland. Hierdoor zag Amerikaanse moederbedrijf, The Brink’s Company, geen brood meer in de Nederlandse markt en heeft het Brink’s Nederland verkocht aan de Stichting Continu├»teit Brink’s Nederland. Het verloren gaan van 600 van de 1080 banen in Nederland heeft de stichting niet weten te voorkomen.

Geld Service Nederland

Geld Service Nederland (GSN) is een samenwerking van de Rabobank, ABN AMRO en ING en is actief op de Nederlandse markt sinds oktober 2011 en zorgt ervoor dat het chartale geld in Nederland wordt geteld en gedistribueerd. De distributie wordt grotendeels ingekocht bij andere geldtransporteurs zoals G4S en SecurCash. Voor deze tijd was Brink’s Nederland de grootste speler op deze markt. Door de almaar stijgende tarieven van Brink’s stapt nu ook de Rabobank over naar GSN.

G4s en SecurCash

In de loop van 2015 zullen G4S en SecurCash verantwoordelijk zijn voor het geldtransport en onderhoud van geldautomaten van de drie grootste Nederlandse banken. De geldtransporteurs hebben eerder een Europese aanbesteding van GSN gewonnen. Totaal gaat het om het beheer van ongeveer 10.000 geldautomaten, zo’n 90 procent van de markt.
Dit levert ongeveer 200 arbeidsplaatsen op bij G4S en SecurCash waarvan een groot deel (135) nog moet worden ingevuld.

Solliciteren

“Medewerkers van Brink’s worden nadrukkelijk uitgenodigd om op deze openstaande vacatures te solliciteren. Hierbij zal, bij gelijke geschiktheid, de voorkeur worden gegeven aan medewerkers van Brink’s”, melden de bedrijven in een gezamenlijke verklaring.
Volgens de vakbonden is het echter gebruikelijk in de beveiligingsbranche om bij contractwisselingen werknemers automatisch mee te nemen van de oude naar de nieuwe contractant. Dit zou ook in de cao Particuliere Beveiliging zijn vastgelegd.

Consument de dupe

Door het conflict tussen Brink’s en de vakbonden komen consumenten wederom voor lege geldautomaten te staan. In een poging de stakingen van de vakbonden af te wenden heeft Brink’s eerder zijn branchegenoten GSN, G4S en SecurCash uitgenodigd om te praten over het in dienst nemen van overtollig personeel.

Oplossing

Aangezien G4S en SecurCash nog slechts 135 vacatures open hebben staan lijkt het standpunt van de vakbonden niet haalbaar en komt een groot deel van het personeel in elk geval op straat te staan. Ook hebben de vakbonden en Brink’s nog geen overeenstemming kunnen bereiken over een goed sociaal plan. Een oplossing lijkt daarom ver weg. De vakbonden sturen echter aan op een ramkoers en dreigen met de stakingen het overblijvende deel van Brink’s Nederland de afgrond mee in te slepen.
Het advies van Feitelijk Correct aan de stakende medewerkers is om de vakbonden aan de kant te zetten en zo snel mogelijk een nieuwe baan te zoeken, al dan niet bij G4S of SecurCash.

Geef een reactie

Paypal CasinosCasino No Deposit BonusCasino Bonus Codes